Tartalom

• Lépések
• tippek
• figyelmeztetések

Sok oka van annak, hogy ellenőrizni akarjuk az embereket. Némelyikük egészséges, mások nem. Akárhogy is, találhat egy olyan jó megközelítést, amely elősegíti a helyes cselekedeteket azáltal, hogy kicsit jobban megérti az embereket és magad.

Lépések

1. és 4. rész: A cél megértése

1. 

   Tudja meg, hogyan érheti el céljait. Az emberek feletti visszaélés tönkreteheti vagy súlyosan megrongálhatja a kapcsolatokat, még mielőtt el is kapja azt, amit szeretne. Próbáljon úgy gondolni a "kontroll" -ra, mint arra, hogy meggyőzze az embereket arról, hogy a perspektíva a megfelelő. A megfelelő módszerekkel megváltoztathatja az emberek hozzáállását tiszteletük elvesztése nélkül.

2. 

   
   
   Válasszon megfelelő célt. A befolyásolni kívánt személynek képesnek kell lennie elérni céljait. A lehetetlen cél kitűzése nagy nyomást gyakorolhat minden érintettre, ami káros. Ehelyett próbáljon meg barátságot indítani, javítsa a munka rutinját, vagy oldjon meg egy interperszonális problémát.
   • Soha ne próbáljon rá kényszeríteni egy embert, hogy szeret téged, engedje el magát a függőségtől, gyógyuljon mentális betegség miatt, vagy az akarata ellenére semmilyen más jelentős változást ne végezzen az életében. A súlyos érzelmi manipulációk "sikere" feszült, törékeny és rendkívül káros az Ön és minden érintett számára. Keressen egészségesebb megközelítést, ha ezen célok valamelyikét kívánja elérni.

3. 

   
   
   Becsülje meg, hogy az ember miért csinál valamit. Abban a pillanatban, akit ellenőrizni akar, olyan módon viselkedik, ami nem tetszik. Mielőtt elkezdené rávenni, hogy változtassa meg viselkedését, meg kell értenie, mi motiválja őt a jelenlegi cselekvési út választására. Mi arra készteti az embert, hogy ez egy jó ötlet? Miután megismerte a jelenlegi motivációit, manipulálhatja őket, hogy rávegye a célt, hogy kipróbáljon valami mást.
   • Általában a legegyszerűbb módszer valaki más motivációjának megismerésére az, hogy kérdezze: "Szerinted miért ez jó ötlet?" Természetesen megpróbálhatja kideríteni, hogy meghallgatja, mit mond az ember, és figyeli, mit csinál.
   • Például az a vágy lehet, hogy elhagyja a laboratóriumi partnert a projekt több részének felelõsségéért, de talán már úgy gondolja, hogy a munka felét végzi, és nem lát okot arra, hogy többet tegyen.

4. 

   
   
   Fedezze fel a személy legnagyobb motivációját. Most, hogy ismered őket, próbáld megérteni a legfontosabbat. Manipulálása a legegyszerűbb módja annak, hogy nagy hatást gyakoroljon. Gondoljon azokra a dolgokra, amelyeket az ember a legjobban értékeli, amikor döntést hoz, amikor elemezte, amit tett a múltban, vagy a harcokra, amelyek velük történt. Ha tudja, ami a legfontosabb számára, bevezethet egy "motiváló" elemet a kívánt eredmény eléréséhez.
   • Például azt akarja dönteni, hogy anyja szavazzon egy választáson. Egy bizonyos emberért akar szavazni, mert jobbnak tartja politikai testtartását, de tudod, hogy számukra a legfontosabb az oktatás költsége, mivel anyja egyszer volt tanár. A jelölt gyermekeivel, családjával és oktatási politikájával kapcsolatos ismereteit felhasználnia kell arra, hogy motiválja az anyját, hogy meggondolja magát.

5. 

   Tudja meg, mi okozza az embert tétovázásnak. Most, hogy megértette, mi indokolja jó érvnek tartását, érdemes elemezni azokat a tényezőket, amelyek tévednek. Pontosan mi az, amit akarsz hagyni hátra? Amikor rájön, hogy az adott személy kockázatát értékeli azon belül, amit kért tőle, kitalálhatja, hogyan teheti ezt a kockázatot kisebbnek.
   • Nincs ok arra, hogy visszatartsa magát, miközben megpróbálja kideríteni, hogy valakinek miért nem tetszik az ötlet. Gyakran, ha valaki hangosan elmondja az okot, azt gondolja, hogy hülye, vagy rájön, hogy nem tudja megmagyarázni magát, ami tökéletes nyílást biztosíthat neki, hogy meggyőzze az oldalát.

2. és 4. rész: A bizalom és a szakmai kapcsolat kiépítése

1. 

   Hagyja, hogy a személy hősként látjon téged. Az egyik legjobb módja annak, hogy valaki meggyőzzen valamit, hogy tegyen valamit, az, hogy segítsen nekik látni magukat a történet hősének. Az emberek mindig folyamatosságot akarnak életükben. Ez az, ami úgy érzi, hogy számíthatnak a boldog végére. Ha követi ezt a logikát, segítsen alakítani valakinek a saját történetét felfogó képet, és mutassa meg nekik, hogy sokkal jobb lesz, ha közepén állsz, és képes lesz rávenni őket, hogy szinte bármit megtegyenek.
   • Tegyük fel például, hogy azt akarja, hogy egy befektető támogasson téged egy induláskor. Beszélj arról, hogy miként támogathatja vállalkozását, előkészíti az utat az innováció felé. Ő lesz a hős, aki pozitív változásokat hoz a közösségében. Ez lesz az új Andrew Carnegie, a jó munkának a jeleit hagyva a történelembe.

2. 

   Adja meg az embernek a közösség vagy identitás érzetét. Az ötleteitek vonzóbbá tételének másik módja az, ha úgy érzik, hogy egy közösség tagjaiivá válnak, vagy mintha nagyon sajátos szerepet töltenek be benne. Az embereknek hihetetlenül nagy szükségük van valamilyen célra, és amikor megadod nekik, hajlamosabbak megtenni azt, amit akarnak.
   • Tegyük fel például, hogy azt akarja, hogy a nővéred váltson veled szobákat. Segítsen neki látni, hogy ezzel cselekszik egy olyan helyiségben, ahol mindent meghallhat, ami zajlik a házban, és így jobban felkészült arra, hogy mindenki számára segítsen (ebben a példában ő az a típus, aki így viselkedik) ).

3. 

   Tegyen kedvezményeket a céljának. Ha valaki számára hasznos vagy, akkor eladósodnak az ön számára, ami növeli annak valószínűségét, hogy később meg fogják tenni azt, amit kértek. Tegyen megfelelő dolgokat, hogy segítsen neki (például segítsen neki költözni, új munkát találjon és bérelt legyen, vagy valakivel kedveskedjen rá, és randevúzzon valakivel), és a személy vissza fogja fizetni Önnek, ha kérdezi.
   • Ennek a technikának a fontos része azonban az, hogy ne hagyja, hogy észrevegye, hogy amikor segít neked, azt csinálja, hogy később megkapja azt, amit akar. Azt kell hinnie, hogy segítőkész vagy, mert érdekel, és semmi több. Ez alapvetően azt jelenti, hogy jól kell tennie a kedvezményeket, mielőtt megkérdezi a személytől, mit akar.

4. 

   Hagyja, hogy látja az irányítást. Egy másik módja annak, hogy úgy gondolja, hogy a helyes útja az, ha ellenőrzés alatt tartja Önt. Ha az a személy úgy gondolja, hogy a kezük veszi az élet uralmát, akkor nem fognak aggódni a meglepő eredmények. Ez biztosítja azt a szívességet, amelyet biztonságban szeretne érezni.
   • Úgy tűnik, hogy az irányítás az, ha elsősorban megértjük. Végezze el kutatását. Tudja, miről beszél. Ezután terjessze ki önbizalmát, miközben megvitatja a megalapozott tervét. Légy kész a kérdésekre és készítsen több ellenérvet.

5. 

   Catch legyek mézzel. Van egy régi mondás, hogy több legyet kapnak mézzel, mint ecettel, és bár ez nem mindig igaz rovarokra, általában abban az értelemben, hogy kedves emberek iránt és pozitív érzelmek kivetítéséből adódóan hajlandóak érezni őket hallgatni, amit mondani kell, komolyan venni, és egyetérteni azzal, amit mondtak. Ha valakivel beszél, ne ítélje meg, megalázkodjon, ne legyen durva, kritikus vagy agresszív. Légy határozott és magabiztos, de nem seggfej.
   • Például az az elképzelés, hogy elkerüljük, hogy mások perspektíváit vagy választásait "hülye" -nek nevezzük, vagy hogy véleményüket úgy magyarázzuk el, mintha a gyermek gyerek vagy mentális fogyatékosságú.
   • Ehelyett keressen apránként, legyen pozitív minden interakcióban, és csináljon jó dolgokat az ember számára. Amikor kedves embernek tekinti, aki keményen dolgozik mások segítése érdekében, azt akarja, hogy sikerüljön, és szerezzen meg mindent, amit akar, mert megerősíti azt az elképzelést, hogy a sors jutalmazza a jó embereket. Annak szükségessége érdekében, hogy a világ "tisztességes" legyen, azt akarja, hogy tegye meg azt, amit akar.

3. és 4. rész: Meggyőző nyelv használata

1. 

   Játssz az egyén érzelmeivel. Néhány ember általában nagyon érzelmi. Erős érzéseik vannak, és hajlamosak arra gondolkodni, hogyan érzik magukat valami iránt. Ezek a videofelvételek számos videót osztanak meg a Facebook falán, amelyen a háborúból visszatért katonák visszatértek kutyáikkal. Ha ilyennel beszél valakivel, használjon nyelvet és érveket, amelyek ezzel a szemponttal játszanak, hogy meggyőzze őket, hogy tegyék meg a kívánt munkát.
   • Például, hogy az ember sajnáljon. Ha megpróbálja meggyőzni anyját, hogy engedje el a nyári táborba, mondjon valamit, mondván: „Tudod, nem akarok 40 éves lenni, küldje el a fiamat táborba, és úgy gondolja, hogy ez egy olyan élmény, amelyet soha nem fogok megszerezni. Nem akarok ezzel a sajnálattal élni ".
   • A retorika tanulmányozásában ezt úgy hívják, hogy valaki érzelmeire „patoszra” vonzódjanak.

2. 

   Fellebbezés a logikához. Vannak más emberek is (és néha ezek a csoportok keverednek egymással), akik értékelik, ha érveiknek logikus indokai vannak. Azt akarják, hogy bizonyítékot és jó indokokat szolgáltasson a megegyezéshez. Ők azok a típusok, akik a Facebookon feladják a ház legfrissebb döntését, és bizonyítékokat szolgáltatnak arról, hogy mi történhet miatta és milyen rossz (vagy jó) lehet. Ha ilyen emberekkel beszél, használja a racionális oldalát.
   • Például mondjon valamit: "Ezt a színt kell használni, mert kiemeli a szemét. Ha rájuk összpontosít, az üzleti tulajdonosok könnyebben veszik komolyan, és valószínűbb, hogy megkapják a munkát."

3. 

   Laposabb a személy. Szinte bárkivel olyan nyelvet használhat, amely képesnek, magabiztosnak, okosnak, megértettnek, fontosnak és kedvesnek érzi magát. Ha finom vagy, akkor ez jobban szeret téged, mint te, de elvonja a célt is. Ha túlságosan elfoglalt azon gondolkodni, milyen jó érzés egy olyan bókot kapni, amely igazán tetszett és nem számított rá, akkor nem gondolja, hogy érvelésének nincs értelme.
   • Például mondj valamit, mint például: "Tudod, a prezentációnk előadójaként akartam lenni, de szerintem mindent rosszul mondanék. Valószínűleg én is leteszem.Sokkal jobban beszélsz emberekkel és meggyőző érveket teszel, mint én. Biztos vagyok abban, hogy az egész csoportot a kezedben enni hagyom ".

4. 

   Gondoljon arra, hogy a célpont azt gondolja, hogy az egész ötlete volt. A nők évszázadok óta mondják, hogy ez a legjobb módja annak, hogy elriasztja az embert attól, hogy tegyen valamit. Ez azonban bárkinek működik. Ha az ember azt gondolja, hogy az, amit akarsz, nem csak jó, hanem az is, hogy ötlete ez, sokkal kevésbé fog ellenállni, hogy ennek megfelelően cselekedjen.
   • Például mondj valamit: "A szegény barát, Daniel olyan kedves fickó. Kár, hogy soha nem pihen pihenni. De az életében ugyanakkor annyira történik is: keményen dolgozik és nagyon okos. Még bájos, nagyon elbűvölő is, ha jobban megismerjük őt ", ha azt akarja, hogy az ember bármit felvegyen / randevúzzon / cselekedjen Danielnel. Meghallja ezt a fantasztikus leírást és azt gondolja: "Tudod, ez a fickó nem hangzik olyan rosszul ... Talán kéne ...".

5. 

   Készítsen félelmet vagy haragot. Ez nem lehet az első lehetőség, de ezeknek az érzelmeknek a felhasználása arra, hogy meggyőzze valakit egy bizonyos módon történő cselekedetről, nagyon hatékony technika. Használjon olyan nyelvet, amely játssza és hangsúlyozza az ember félelmeit és haragját, hogy ne csak úgy érzi, hogy meg kell tennie, amit akar, hanem azt is, hogy jobb mozogni.
   • Például mondjon valamit, mint például: "Tudod, hallottam, hogy nem fogják többé gyártani azt a terméket. Ha szeretne egyet, akkor jobb, ha most megvásárolja, ahelyett, hogy háromszor több időt költene az eBay-en, hogy újabbat keressen."
   • Az ilyen nyelvnek és meggyőzésnek az utolsó lehetőségnek kell lennie, mivel általában csak egyszer használhatja. Hamarosan a célpont rájön, hogy csak a félelmet kelti, hogy megszerezze azt, amit akar, és már nem bízik a szavakban. Az ilyen hírnév gyorsan terjed, tehát légy óvatos.

4. és 4. rész: Egészségesebb tapasztalatok keresése

1. 

   Elemezze, hogy miért érzi magát így. Fontos megérteni, hogy más ember irányításának szükségessége általában nem egészséges dolog. Csakúgy, mintha nem szeretné, hogy valaki ellenőrzése alatt álljon, érthető, hogy másoknak sem tetszik. Ez az érzés általában egy nagyobb probléma tünete. Ez általában azért fordul elő, mert nem vagy valamely helyzetben az életében. Mivel a többi szempont ellenőrizetlen, ellenőriznie kell valaki másot, hogy biztonságban érezze magát. Meg kell értenie, hogy ennek végrehajtása nem javítja a helyzetet, és hogy a probléma megoldásának másik módjának megtalálása nagyobb hatással lesz az életére.
   • Előfordulhat például, hogy egy véletlenszerű lányt szeretni szeret téged. Valójában ugyanakkor azt gondolja, hogy soha nem fog találkozni a megfelelő személlyel, ezért ragaszkodik ahhoz a gondolathoz, hogy lánya legyen, amelyet normál körülmények között nem is szeretne (vagy akivel nincs semmi közös). A helyzet jobb kezelésének módja az, ha a megfelelő helyekre keres, és talál valakit, aki igazán megfelel Önnek. Még ha nem is találja meg azonnal, legalább tudni fogja, hogy ez a személy odakint van.

2. 

   Légy tudatában annak, hogy a dolgok nem úgy mennek, ahogy szeretné. Ha azt szeretné, hogy kielégítő élettapasztalata legyen, és jól érezze magát a legtöbb eseményen, amelyet átszel, akkor meg kell értenie, hogy sok minden nem megy úgy, ahogy várták. Ahogyan egy bölcs ember egyszer írta: "A világ nem vágy-teljesítő gyár". Ha előre tudja, hogy az eredmény elégedetlen lehet, jobban felkészülhet a csalódás kezelésére, ha ez történik. Ha azonban megkapja azt, amit szeretne, kellemes meglepetést fog kapni, tehát mindkét helyzetben nyer.

3. 

   Szabaduljon meg az irányítás szükségességétől. Nem tudjuk uralni életünk minden aspektusát, és mindenekelőtt nem tudjuk ellenőrizni más embereket. Ha így érzi magát, akkor sok stresszt és negatív érzést fog ápolni. Hosszú távon még rosszabb is lehet, mintha az lenne, ha hagynánk, hogy a dolgok önmagukban menjenek. Ha megszabadítja magát a szükségességétől, előreléphet és jobban élvezheti az életet.
   • Kérdezd meg magadtól: miért kell elsajátítanom ezt a helyzetet? Mi történik, ha nem? Valószínűleg azt gondolja, hogy ebben az esetben minden rosszul megy. De ki mondta, hogy így lesz? Még egy rossz eredmény is jó lehet álruhában.
   • Például, az Ön ötlete az, hogy manipulálj egy lányt, hogy veled menjen ki. Ha azonban sikerrel jár, akkor végül felfedezheti, hogy rossz, ellenőrző, vagy hogy semmilyen módon nem az ön számára. Most el kell viselned ezt és a vele járó rossz tapasztalatokat! Ez nem menő.

4. 

   Ragadja meg az élet és a kapcsolatok természetes kibontakozását. Sokkal egészségesebb, ha hagyja, hogy az élete folytassa az irányát, mint hogy ellenőrizze minden részét. Amikor rájössz, hogy a dolgoknak nem mindig kell a tervek szerint menniük, boldogabb lesz, és nyugodtabbnak érzi magát.
   • Kezdje átfogni ezt a kis dolgok elhagyásának koncepcióját, például hagyja, hogy a pincér javasoljon neked valamit, amit eszik, amikor elmennek étterembe.
   • Arra is lehetősége van, hogy fejlessze a jelenlegi események elfogadásának képességét azáltal, hogy kiteszi magát több olyan helyzetnek, amely önön kívül esik, például ismeretlen helyre utazik.

5. 

   Keresse ezt az érzést az életed másutt. Sok idő alatt megpróbálunk más embereket is irányítani, mert nincs elég ellenőrzésünk saját életünk felett. Mielőtt megpróbálja ezt megtenni, keressen olyan területeket, ahol megváltoztathatja viselkedését annak érdekében, hogy jobban ellenőrizhesse, mi történik veled. Ez egészségesebb, mint a negatív interakciók, amelyek általában mások manipulálására törekednek.
   • Például hűvös lehet saját maga számára ütemtervet készíteni, és keményen dolgozhat annak követése érdekében, hogy több ideje legyen a munkájára, és jól csinálja. Ez jobban működik, mint meggyőzni kollégáit, hogy az ön munkájáért végezzék el.

tippek

• Ismertesse saját negatív tulajdonságait, és dolgozzon a személyiség javításán. Így meggyőzőbbé, igazabbá és kedvesebbé válsz.

figyelmeztetések

• A zsarolás és a zsarolás sok területen illegális. Ne vegyen igénybe ilyen stratégiákat.