Tartalom

• Lépések
• Tippek
• Figyelmeztetések

A jó önéletrajz még meggyőzheti a céget, hogy hívjon interjúra, de gondolkodnia kell a kitűnés más módjain is. Ezt szem előtt tartva a portfólió a legjobb eszköz az elért eredmények és munkaminták megjelenítésére, és a potenciális vállalkozóknak jobb képet ad arról, hogy mi a hozzájárulásuk. A dokumentum előkészítése eltarthat egy ideig, de mindez megéri, amikor megkapja az álommunkát.

Lépések

1. rész: 3: A portfólió kitöltése

1. 

   Kezdje az önéletrajz frissített másolatával. A tanterv a portfólió egyik legalapvetőbb (és talán legfontosabb) dokumentuma. Összefoglalja a jelölt iskolai végzettségét és szakmai tapasztalatait, és nélkülözhetetlen, még akkor is, ha külön kézbesítik.
   • A tananyag több példányát tartsa tárcájában, ha az interjúztató kéri.

2. 

   
   
   Sorolja fel képességeit és képesítéseit. Gondoljon mindarra, amit a különböző területeken megtehet, és sorolja fel ezeket az elemeket kategóriákban - vagy hozzon létre különböző oldalakat és szakaszokat a portfólióban, hogy olyan információkat adjon hozzá, amelyek a dokumentumot megfelelőbbé és relevánsabbá teszik az interjú szempontjából.
   • Tartalmazza az interperszonális készségeit, például a tárgyalásokat, a vezetést és a kommunikációt. Ha lehetséges, mellékeljen hivatkozások vagy példák listáját is.
   • Felsorolhatja azokat a készségeket is, amelyeket saját maga szerzett. A portfólióban helyet kaphat a produkció mintái, még akkor is, ha nincs hivatalos igazolásuk.

3. 

   
   
   Tegyen bele dokumentumokat, amelyek igazolják az Ön adatait. Szkennelje be vagy másolja le a dokumentumait és tanúsítványait, hogy minden szerepeljen a portfólióban. Tanulmányokhoz mellékelje átiratait és okleveleit.
   • Ha az előzményeit használja, szkennelje be őket, hogy több példányban legyenek - ha több különböző helyre szeretne jelentkezni.

4. 

   
   
   Kérjen ajánlóleveleket. Nagyon szívesen ajánljuk azokat az embereket, akikkel dolgoztál együtt, és akik ismerik az etikádat és a professzionalizmusodat, mivel jól érzékeltetik az interjúkészítőt az együttműködés fontosságával.
   • Régi főnökei jó ajánlásokat tehetnek, amennyiben barátságos a kapcsolatuk velük. Kérdezzen meg valakit, aki üzleti dinamikában közvetlenül felettese volt.
   • A tanárok vagy oktatók szintén jó ajánlások, még inkább, ha olyan tanfolyamokat oktattak, amelyek relevánsak az igényelt üres állás szempontjából. Például: ha web-tervezőként szeretne dolgozni, kérjen levelet, akit megtanult az internethez fejleszteni.
   • Tartalmazzon közösségi vezetőket vagy politikai személyiségeket is, amennyiben Önnek korábban jó tapasztalata volt.

5. 

   Vegyen mintákat a munkájáról. Használjon olyan friss mintákat, amelyek világossá teszik készségeit és pozitív képet adnak szakmaiságáról. Ha nincs sok tapasztalata, vegyen fel példákat olyan projektekre, amelyeket főiskolán vagy szakmai gyakorlaton végzett.
   • Akár csak a portfólióhoz is készíthet példákat, amennyiben nincs túlzás. A válaszadókat jobban érdekli valami, amit te elméleti órán végeztél, korlátozott idő alatt és állandó felügyelet mellett.
   • Tartalmazzon visszajelzést az egyes mintákról is. Például tegyük fel, hogy a legjobb jegyeket kapta egy főiskolai munkáért, vagy hogy témavezetője egy sikeres projekt után előléptetést ajánlott.

6. 

   Emelje ki a díjakat és az eredményeket. A portfólió ideális hely annak bemutatására, hogy különleges vagy. Tehát adjon meg pozitív információkat magáról, még akkor is, ha ez nem feltétlenül kapcsolódik a karrierjéhez. A vállalatok kompetens és ambiciózus munkatársakat keresnek.
   • Például mondjuk, hogy labdarúgócsapata regionális bajnokságot nyert.
   • A sport és a közösségi vezetés kitüntetéseit szintén nagyon várjuk. Általánosságban csak politikai és vallási jellegűek ne szerepeljenek, hacsak a vállalat nem ilyen irányú.

2. rész: 3: A portfólió megszervezése

1. 

   Válassza ki a használni kívánt anyagokat. A legtöbb területen a portfólió nagy részét (vagy egészét) A4-es papírra kell elkészíteni. Egyes területeken azonban A3-as papír vagy digitális adathordozó is szükséges.
   • A portfólió tartalmazhat hordozható alkatrészeket, például nagyobb dokumentumokat, amelyeknek a kötőanyagban kell maradniuk.
   • Ha a technológiai területen dolgozik, írjon CD-t a portfólió dokumentumokkal.

2. 

   Vásároljon kötőanyagot és egyéb anyagokat. A fizikai portfóliók nagyon jól mutatnak a kötőanyagokban. Vásároljon partíciókat a szakaszok és egyéb szükséges anyagok elkülönítéséhez.
   • Például: ha a technológiai területen dolgozik, és tartalmazott CD-t, vásároljon egy dobozt vagy borítékot a lemezhez, amelyet az iratgyűjtőben tarthat.
   • Vásárolja meg ezeket az anyagokat az interneten, papírárukban, kézműves üzletekben és más iskolai és irodai termékeket árusító helyeken.

3. 

   Kezdje egy címlappal és egy összefoglalóval. A címlapnak tartalmaznia kell az alapvető információkat, például a nevét és az elérhetőségét. Az összefoglalónak tartalmaznia kell a portfólió szakaszait és a dokumentumok típusait, amelyeket referenciaként hoznak.
   • Vásároljon partíciókat, amelyeknek már vannak sorai, hogy össze tudja állítani az összefoglalót az egyes szakaszok szerint.

4. 

   A portfólió tartalmának kategorizálása. A kategóriák kissé eltérnek, a jelölt terétől és készségszintjétől függően. Általában a legegyszerűbb mindent úgy megszervezni, ha átgondoljuk, hogyan történik egy interjú.
   • Például a legtöbb interjú egy olyan kérdéssel kezdődik, mint például "Beszélj egy kicsit magadról". Ehhez hozza létre a portfólió elején a "Rólam" részt. Tartalmazza önéletrajzát, adatait (hobbi, érdeklődési kör) és személyes készségeit (például az Ön által beszélt nyelveket). Ha akarja, mellékeljen ajánlóleveleket - vagy hozzon létre egy külön szakaszt.
   • Külön szakaszokat is létrehozhat az oktatás, a munkatapasztalat és a vezetői példák számára.

5. 

   Válasszon elválasztókat a különböző szakaszok elválasztásához. Helyezze az egyes részeket egy elválasztóra egy fedéllel, amely megkönnyíti a mozgatást anélkül, hogy végig kellene lapoznia a teljes dokumentumot. Ezek a kiegészítők a kötőanyag-oldalakat is védik a sérülésektől.
   • A színes és összefoglaló elválasztókra általában nem írnak semmit. Használja ezt a helyet a portfólió felfedezéséhez.
   • Az egyes szakaszok nevét megadhatja adott fülekre is. Ebben az esetben kövesse a címkék formázására és nyomtatására vonatkozó utasításokat, és mindent telepítsen a számítógépre.

6. 

   Gondosan vizsgálja felül a portfólió összes dokumentumát. Mielőtt bármilyen fájlt felvenné a portfólióba, olvassa el többször, hogy elkerülje a helyesírási és nyelvtani hibákat. Ha akarod, kérj meg valakit, hogy nézzen meg egy extra pillantást is.
   • A portfólió arra szolgál, hogy a legjobb képet mutassa a vállalat számára. Bármely súlyos hiba rossz üzenetet küldhet a kérdezőknek, és csökkentheti a siker esélyét.

3/3 rész: A portfólió használata

1. 

   Vigye a portfóliót az interjúkra. Így szükség esetén konzultálhat vele. Próbáld megmutatni a kérdezőnek, hogy munkád mintái rendelkezésre állnak abban az időben.
   • Hagyja a portfóliót, ha az interjúkészítő az interjú után nyugodtabb pillantást szeretne vetni. Ezért ne vegye a dokumentumok fő példányát.

2. 

   Testreszabhatja a portfóliót minden munkalehetőséghez. A fő portfólió olyan, amely mindent tartalmaz, amit a kérdezők kérdezhetnek. Ezekre a dokumentumokra azonban nem mindig van szükség. Adjon hozzá vagy távolítson el néhányat, ha szükséges.
   • Testreszabhatja az ajánlóleveleket. Például, ha az interjúja valakivel készült, aki ugyanabban az egyetemen tanult, mint ön, akkor tegyen be több levelet az azon dolgozó professzoroktól.
   • A munkád mintáit illetően csak azokat vegye fel, amelyek hasonlóak vagy relevánsak ahhoz a pozícióhoz, amelyre jelentkezik. Például: grafikus munkakörben az interjúkészítő valószínűleg nem akar hallani arról a novelláról, amelyet a Kreatív írás tanfolyamon írt (még akkor is, ha kiadták és díjazták), mivel ennek semmi köze a helyzethez.

3. 

   Olvassa el újra a portfóliót, hogy meghatározza karrierjének alakulását. Évente egyszer olvassa el a teljes dokumentumot. Végezzen el minden elemet, és végezze el a szükséges frissítéseket, amellett, hogy eltávolít mindent, ami elvesztette relevanciáját.
   • Ez a gyakori önelemzés segíthet azonosítani az edzés hiányosságait vagy azokat a területeket, ahol mélyebbre kell ásni, hogy lépést tarthasson a piaci trendekkel.
   • Azt is észreveheti, hogy olyan készséget szerzett, amely új lehetőségeket nyithat meg.

4. 

   Hozzon létre egy digitális másolatot a fő portfólióból. Ennyi munka után mindent meg kell tennie annak megőrzése érdekében. Tehát hozzon létre egy digitális másolatot a dokumentumból, hogy frissítse és újrateremtsen mindent, ha valami történne a fizikai verzióval.
   • A portfóliót egy weboldalon is elhelyezheti, amelyben az önéletrajzra mutató link található, különösen, ha az Ön területe technológia vagy média.

Tippek

• Ha újságcikkek vannak a portfólióban, töltsön le egy PDF fájlt arról az oldalról, amelyen megjelennek, vagy szkennelje be a fizikai példányokat. A többi történet elmosódásához használjon photoshop alkalmazásokat.
• Ne sorolja fel a portfólió oldalait, különben a jövőben nehezebb lesz elemeket hozzáadni vagy eltávolítani belőlük.
• Használja ugyanazt a betűtípust és méretet minden olyan elemhez, amelyet kifejezetten a portfólióhoz hoz létre; így következetessége lesz.

Figyelmeztetések

• Ne tartalmazzon olyan projekteket és dokumentumokat, amelyek személyes vagy konkrét információkat tárhatnak fel korábbi főnökeiről. Ha kétségei vannak, először kérjen engedélyt.